会议现场

凤凰新闻网5月21日讯（通讯员   苏胜平）5月20日，凤凰县教育和体育局组织召开凤凰县2025年“国培计划”项目实施工作部署会。县教体局相关负责人、项目实施单位负责人及专家团队齐聚教体局二楼会议室，共商教师队伍建设大计。

会议聚焦教师专业发展新要求，系统部署国家级培训项目落地工作。人事股相关负责人首先领学《中小学幼儿园教师国家级培训计划资金管理办法》，就经费使用规范进行专题辅导。人事股负责人深度解读《凤凰县2025年度“国培计划”项目实施单位及组织机构设置方案》，从项目架构、责任矩阵、实施标准三个维度构建工作坐标系，为项目实施提供制度保障。

县教体局相关负责人在动员讲话中提出“四维推进”实施策略：一是强化政治引领，构建“领导小组统筹-项目专班落实-督导组评估”三级管理体系；二是创新培训模式，建立“需求诊断-课程研发-实践转化”三位一体培养机制；三是严控资金绩效，实施“预算编制-过程审计-效益评估”全流程监管；四是深化协同创新，打造“高校智库+本土专家+一线名师”的复合型指导团队。

据悉，凤凰县2025年度“国培计划”项目涵盖三大核心模块：一是农村骨干教师精准培训工程，由文昌阁小学、南华学区、教师发展中心牵头实施，聚焦农村骨干教师核心素养教学能力的提升；二是班主任专业成长计划，由芙蓉学校领衔，构建“理论研修+跟岗实践”双轨培养体系，提高中小学班主任校园心理危机的预防与处理能力；三是市县教师培训师研修与名校长培养项目，委托专业机构开展定制化高端研修，强化农村中小学主题式校本研修实施的领导力。同时，心理健康教育专项作为特色项目，将重点提升心理健康教师的课程设计与实施能力。

本次会议通过“政策解读+方案论证+责任签约”的立体化议程，构建起目标明确、路径清晰、保障有力的项目实施体系，标志着凤凰县“国培计划”项目工作正式进入实施阶段。县教体局将以此次会议为新起点，积极作为、勇于创新，为提升县域教师队伍素质、推动教育高质量发展注入新动能。